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制度・働き方
休みのこと、仕事の覚え方、給与や交通費・手当のこと。 働き方と制度をご紹介します。
技術は、先輩のもとで。 休みは、完全週休2日制。 腕を磨いた先には、 売場や仕入れを担う道も。
配属は、青果・鮮魚・精肉・惣菜・食品など。
経験や適性に合わせて配属し、はじめは接客や陳列から。
鮮魚なら、丸魚を洗い、下処理をして、おろして商品にするところまで。
安全を重視した指導のもとで、知識と加工の技術を学びます。
正社員には、外部研修の機会もあります。
「精肉は職人芸とも言われており、美味しさを生み出す技術をじっくり時間をかけて教えてもらうことができます。」
精肉部門の先輩（H・M）が、そう話しています。切り方の技術は、時間をかけて覚えます。
正社員は完全週休2日制です。芦屋店・青木店・六甲店・西宮店は日曜定休で、夙川店は日曜日も営業しています。
お盆と年始は、夙川店を含む全店が休業します。夏季（お盆）・年始のほかに、有給休暇と慶弔休暇があり、産休・育休、介護休暇の制度もあります。
家族との時間を大切にしてほしいからです。
経験を積んだ先には、主任から店長、店舗運営部へ進む道。
もう一つは、主任からバイヤー、商品部へ進む道。仕入れや、パートの労務管理にも挑戦できます。
賞与は年2回、昇給は年1回。退職金制度があります。※昇進の時期や配属をお約束するものではありません。
正社員募集要項はこちら ⟶
通えるお店で、 やってみたい部門から。 勤務時間や日数は、 店舗でご相談いただけます。
パート・アルバイトは、未経験の方も歓迎しています。
入社後は先輩のもとで、担当する仕事を覚えていただきます。陳列や盛り付け、袋詰め、レジ、接客から、魚や肉の加工まで、7つの部門に仕事があります。高校生の方も活躍しています。
どの部門で働くかは、店舗でご相談いただけます。勤務時間や日数の希望も、店舗へお伝えください。配属や時間は、応募のときに相談できます。
勤務地は、芦屋・青木・六甲・西宮・夙川の5店舗です。
勤務時間や日数、部門の希望は各店舗へ。希望する店舗へ直接ご応募いただけます。
芦屋・青木・六甲・西宮の4店は日曜定休、夙川店は日曜も営業。お盆と年始は全店が休業します。
時給は1,172円〜1,320円。店舗と部門によって異なります。部門別の幅は募集要項に載せています。
日曜勤務は、実労働時間に対して+100円を加算します（高校生・大学生・専門学生は対象外）。交通費は月15,000円まで支給します。昇給は、能力により随時行います。
時給は2026年10月1日改定の額です。
パート募集要項はこちら ⟶
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